Algo no funciona cuando un empleado llega a la
oficina pensando qué informe tiene que enviar a su jefe, en vez de pensar como
vender más.
Los grandes directivos de nuestra entidad, si
estuvieran realmente interesados en el negocio, estarían preocupados por el
nivel de información que constantemente se solicita a los subordinados para
justificar no sabemos bien el qué.
Veamos:
- Nóminas.
- Pensiones.
- Comercios.
- Captación clientes de otras
entidades.
- Venta de viviendas.
- SIOC.
- Instituciones.
- Colectivos.
- GESIM.
- Seguros.
o Hogar
o Salud
o Autos
o Vida
- Ficheros: Hipotecas sin
hogar, hipotecas sin salud, seguro hogar sin autos,…
- Captación de saldos y
clientes de valor.
- Evitar fugas.
- Estructurados.
- Planes de ahorro.
- Fondos de inversión.
- Estructura rentable.
- Escaneo de D.N.I. y firmas.
- Cursos Ibercampus…”obligatorios”.
-
…..
Amén de además atender las quejas de los clientes
por las comisiones.
Establecimiento de reuniones por las tardes, sin
poder pasar las comidas que estamos fuera de presupuesto, y dejando caer que si
no llegas pues… QUEDATE POR LA TARDE, que
hay que tener caradura.
Vamos que no nos podemos quejar, que tenemos un
trabajo no como otros, pero que no nos hagan “comulgar con ruedas de molino”
que alguno en vez de buscar negocio se está dedicando a justificar
su puesto con peticiones constantes de informes...
Y, MIENTRAS, LAS
OFICINAS HASTA LOS….REPORTING
